“Показник зріс”: експерт відповів, скільки добровольців серед українських військових

Жмайло розповів, скільки добровольців зараз серед військових / Колаж УНІАН, фото ua.depositphotos.com, facebook.com/dmytro.zhmailoПоказник рекрутингу в Україні зріс до 10%. Найбільше потенційні новобранці бояться потрапити до нефахового командира. Про це в ефірі “Новини.LIVE” сказав Дмитро Жмайло, виконавчий директор Українського центру безпеки та співпраці.

Відповідаючи на запитання щодо рекрутингу в Україні, він зауважив, що на початку 2025 року середня частка рекрутингу по Силах безпеки і оброни України становила “лише кілька відсотків”.

“Зараз цей показник зріс до 10%. Тобто кожен 10-й, хто долучився до армії, – це доброволець. Якщо ми врахуємо, що є частка самовільного залишення частини, то, відповідно, частка добровольців зростає”, – сказав Жмайло і додав, що мобілізацію поки скасувати неможливо, адже вона “забезпечує 90%”.

Стосовно середньої кількості добровольців на місяць, якщо в середньому кількість мобілізованих на місяць – це орієнтовно 30 тисяч людей, експерт зауважив, що є середній коефіцієнт, який складає 10+ відсотків. “Є бригади, в яких кожен п’ятий – це доброволець”, – зауважив він.

На уточнення, чи йдеться таким чином про орієнтовно три тисячі добровольців на місяць, Жмайло зазначив, що можна зробити таке припущення. “Але цифри мобілізації (30 тисяч – це груба цифра) дещо більші”, – пояснив він.

Самовільне залишення частиниЗа його словами, коли людина вже потрапляє до військової частини, то рівень СЗЧ там набагато нижчий. Експерт навів приклад однієї з бригад, де рівень СЗЧ серед добровольців складає 0,06%.

“Тому, якщо ми бачимо, що є частковий відтік мобілізованих, то, відповідно, добровольці займають основні ланки. Відповідно, їхня частка у щомісячному поповненні війська геометрично зростає”, – сказав Жмайло.

Чого бояться потенційні новобранціКрім того, експерт розповів, що згідно з соціологічними дослідженнями, найбільше потенційні новобранці бояться потрапити до нефахового командира.

“Друге – це, щоб, обираючи посаду, підрозділ і свій функціонал, він не змінювався. Це два основні страхи. Смерть, каліцтво, фінансове забезпечення – це вже наступні пункти”, – розповів Жмайло.

Бізнес і рекрутиЯк повідомляв УНІАН, раніше Федір Веніславський, народний депутат від “Слуги народу”, член Комітету Верховної Ради України з питань національної безпеки, оборони та розвідки зазначив, що підприємства, які хочуть забронювати своїх працівників, можна зобов’язати приводити у військо через рекрутинг по 3-10 добровольців за кожного заброньованого.

Він також розкритикував ідею “економічного” бронювання, за якого сам працівник або його роботодавець міг би заплатити за бронь від мобілізації. На думку Веніславського, такий підхід порушив би один з конституаційних принципів, який гарантує рівність усіх перед законом, незалежно від статків.

Вас також можуть зацікавити новини:

• Мобілізація багатодітних: адвокатка розповіла, коли право на відстрочку можуть анулювати
• Буданов пояснив, чому виступає проти масової легалізації зброї для українців
• Що треба змінити в мобілізації: Буданов дав чітку відповідь